Gorontalo - Lembaga  Penjaminan Mutu dan Pengembangan Pembelajaran (LPMPP) Universitas Negeri Gorontalo (UNG) menyelenggarakan Rapat Kerja (Raker) LPMPP UNG sebagai forum strategis untuk mengevaluasi capaian kinerja serta menyusun rencana program kerja ke depan. Raker digelar di Aula LPMPP UNG lt. 2 pada Hari Kamis-Sabtu, 5-7 Februari 2026.

Rapat kerja ini dihadiri oleh pimpinan LPMPP, para Kepala Pusat, serta seluruh staf LPMPP UNG. Kegiatan ini bertujuan untuk menyelaraskan program kerja LPMPP dengan arah kebijakan universitas, khususnya dalam penguatan pembelajaran, penjaminan mutu, serta implementasi kebijakan pendidikan tinggi.

Dalam pelaksanaan rapat kerja, dibahas berbagai agenda strategis, antara lain evaluasi program kerja sebelumnya, perumusan rencana kerja dan anggaran, serta penguatan peran LPMPP dalam mendukung peningkatan mutu akademik di lingkungan Universitas Negeri Gorontalo. Selain itu, rapat kerja juga menyoroti optimalisasi implementasi kebijakan pembelajaran berbasis luaran dan peningkatan kualitas layanan penjaminan mutu di tingkat fakultas dan program studi.

Kepala LPMPP UNG Prof. Dr. Elya Nusantari, M.Pd menekankan pentingnya sinergi dan kolaborasi seluruh unsur LPMPP dalam menjalankan tugas dan fungsi lembaga secara profesional dan berkelanjutan. Melalui rapat kerja ini, diharapkan setiap program yang dirancang dapat memberikan dampak nyata terhadap peningkatan mutu pembelajaran dan tata kelola akademik di Universitas Negeri Gorontalo.

Rapat Kerja Lembaga Penjaminan Mutu dan Pengembangan Pembelajaran (LPMPP) menghadirkan Ketua Tim Penyusun Rencana Strategis (Renstra), Prof. Dr. Ir. Mahludin Baruadi, MP. Kehadirannya menjadi bagian penting dalam agenda rapat kerja yang difokuskan pada penguatan arah perencanaan dan pengembangan program kerja.

Melalui pemaparan dan diskusi yang dilakukan, diharapkan LPMPP dapat menyelaraskan Rancangan Kerja Tahun 2026 dengan Renstra Universitas Negeri Gorontalo (UNG) Tahun 2025–2029. Sinkronisasi tersebut dinilai krusial untuk memastikan seluruh program dan kegiatan LPMPP berjalan searah dengan visi, misi, serta sasaran strategis universitas.

Rapat Kerja LPMPP UNG menjadi momentum penting untuk memperkuat komitmen bersama dalam mewujudkan sistem penjaminan mutu internal yang efektif serta mendukung pencapaian visi dan misi Universitas Negeri Gorontalo.